採用活動研究会(全6回)
ビジネススキル
- 人事管理
研究会要項
| 名称 | 採用活動研究会(全6回) |
|---|---|
| 開催場所 | 大阪府工業協会 研修室／Zoom |
| 価格（税込み） | 66,000円 |
採用活動研究会(全6回)スケジュール
| 内容 | ① 中小製造業が”勝てる”新時代の採用戦略 |
|---|---|
| 開催日 | 2024年11月05日(火) |
| 株式会社 Legaseed 知名度・規模に関わらず、新卒採用を成功させることは可能です。全国700社採用支援実績、自社でも毎年2万人超の学生が集まるLegaseed社のトップコンサルタントより、最新の採用市況、戦略づくり、製造業の成功事例を紹介いただきます。 |
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| 内容 | ② 高卒新卒採用の手引 〜ルール・手続きを理解する〜 |
|---|---|
| 開催日 | 2024年11月18日(月) |
| 株式会社 アッテミー 府立高校で進路指導員として勤務した経験を持ち、現在は高卒採用専門家として活躍している講師に、近年の高卒採用の基本を解説いただきます。 ・高卒採用の基本的な手続き ・高卒採用の独特なルール ・学校内で行われている就職指導の実態 ・2025年卒の高卒採用の最新動向 ・効率的な採用活動の始め方 |
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| 内容 | ③ 高校生・高専生を採用するための自社アピールのポイント |
|---|---|
| 開催日 | 2024年12月09日(月) |
| 株式会社 アッテミー 経営者、人事担当者目線でのアピールは、今どきの１０代には的外れなことも！？Ｚ世代、アルファ世代に向けた企業紹介のポイントを解説いただきます。 ・求人票で企業の魅力を伝える方法 ・先生へのアプローチ方法 ・訪問時に先生と話すべきポイント ・採用ページに記載すべき内容 ・高校生・高専生の興味を引く企業説明の方法など |
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| 内容 | ④ 集まる求人になるポイント（採用サイトの作成、SNSの活用） |
|---|---|
| 開催日 | 2025年01月20日(月) |
| Ｍ＆Ｎコンサルティング 社会保険労務士事務所 採用サイトは自社の情報や魅力を伝えるのにとても便利ですが、制作するにあたってどのような内容を盛り込むべきか悩んでいる方も多いと思います。企業サイトと採用サイトそれぞれの使い分け、およびお金をかけずにできる広報活動について解説していただきます。 |
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| 内容 | ⑤ エントリーシート・面接時に気にすべきポイント |
|---|---|
| 開催日 | 2025年02月19日(水) |
| Ｍ＆Ｎコンサルティング 社会保険労務士事務所 自社に合う人材かを見抜くために、採用担当者として理解しておかなければならない応募書類の見極め方、面接官の心得、面接の基本技術など、さまざまな角度から応募者を見極める方法について解説いただきます。 |
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| 内容 | ⑥ 地方のお菓子メーカーの採用戦略 |
|---|---|
| 開催日 | 2025年03月19日(水) |
| 株式会社 モザイクワーク ２０１５年９月まで三幸製菓㈱にて人事責任者を務め、ヤフー㈱に在籍中の２０１６年４月に㈱モザイクワークを設立。 三幸製菓㈱時代には、「カフェテリア採用」「日本一短いES」などをさまざまな採用活動を行い、同社の新卒採用エントリーを３００名から１３，０００名に増やした。 三幸製菓㈱時代に取り組まれた採用戦略についてお話しいただきます。 |
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開催日・開催予定日
| 2024年11月5日(火)から2025年3月19日(水)：会場参加 | 午後2時30分~午後4時30分 |
ありがとうございます。
こちらのセミナーは終了いたしました。 お問い合わせはこちらから |
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| 2024年11月5日(火)から2025年3月19日(水)：Zoom参加 | 午後2時30分~午後4時30分 |
ありがとうございます。
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